正值橫跨2020-2022年的國企改革三年行動(dòng)收官之際，中工國際（002051）(002051.SZ)交出了一份不菲的成績(jī)單。

2023年1月12日，中工國際發(fā)布2022年年度業(yè)績(jī)預(yù)告。經(jīng)公司財(cái)務(wù)部門初步測(cè)算，公司預(yù)計(jì)報(bào)告期內(nèi)實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入95.04億元–103.68億元，同比增長10%–20%；實(shí)現(xiàn)歸母凈利潤3.2億元–3.5億萬元，同比增長13.30%–23.92%；扣非歸母凈利潤3.1億元–3.9億元，同比增長166.28%-235.00%；基本每股收入0.26元/股–0.28元/股。

中工國際2022年第四季度經(jīng)營情況簡(jiǎn)報(bào)顯示，公司全年國際工程業(yè)務(wù)新簽合同額累計(jì)為18.04億美元，國際工程承包業(yè)務(wù)生效合同額16.51億美元。國內(nèi)工程承包業(yè)務(wù)新簽合同額累計(jì)為25.30億元，咨詢?cè)O(shè)計(jì)業(yè)務(wù)新簽合同額累計(jì)為23.13億元，裝備制造業(yè)務(wù)新簽合同額累計(jì)為18億元。

近日，國資委在地方國資委負(fù)責(zé)人會(huì)議上提出，2023年各地要著力推動(dòng)提質(zhì)增效穩(wěn)增長，著力抓好新一輪國企改革深化提升行動(dòng)，謀劃實(shí)施新一輪國有企業(yè)改革行動(dòng)方案。

面臨疫情后全球經(jīng)濟(jì)有望提振的機(jī)遇，新一輪的國企改革要求，以及“十四五”戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型攻堅(jiān)之時(shí)，中工國際會(huì)如何行動(dòng)？

海外工程排頭兵再出發(fā)

既是中國“走出去”戰(zhàn)略的先行者，又是“一帶一路”倡議的積極踐行者，中工國際作為全國對(duì)外承包工程行業(yè)工程公司中的優(yōu)秀代表，在五大洲70多個(gè)國家建設(shè)了百余個(gè)“交鑰匙工程”。

2022年，公司重點(diǎn)把握RCEP生效和“一帶一路”機(jī)遇，成功開發(fā)了伊拉克九區(qū)原油和天然氣中央處理設(shè)施項(xiàng)目、圭亞那醫(yī)院群項(xiàng)目、印尼杰那拉塔大壩建設(shè)項(xiàng)目、烏茲別克奧林匹克城項(xiàng)目等多個(gè)規(guī)模大、質(zhì)量高的海外工程承包項(xiàng)目，且多個(gè)項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)當(dāng)年簽約、當(dāng)年生效，穩(wěn)住了公司海外工程承包業(yè)務(wù)的基本盤。

2023年恰逢“一帶一路”倡議提出10周年，更有媒體報(bào)道稱中國將考慮在2023年舉辦第三屆“一帶一路”國際合作高峰論壇。此外，據(jù)《“一帶一路”國家基礎(chǔ)設(shè)施發(fā)展指數(shù)(2022)》報(bào)告，2023年“一帶一路”國家基礎(chǔ)設(shè)施發(fā)展總指數(shù)進(jìn)一步回升。業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，隨著全球經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇和新冠疫情沖擊放緩等積極因素影響，“一帶一路”沿線國家基建投資環(huán)境將逐步改善，建設(shè)需求也會(huì)逐步釋放。中工國際有望乘勢(shì)而上，“二次創(chuàng)業(yè)”再出發(fā)”。

國內(nèi)市場(chǎng)迎開拓良機(jī)

去年1-11月，我國社會(huì)消費(fèi)品零售總額、出口金額、房地產(chǎn)開發(fā)投資完成額累計(jì)同比增長分別為-0.1%、9.1%、-9.8%。同時(shí)我國部分省份披露財(cái)政部已提前下達(dá)2023年新增政府債務(wù)限額，比往年下達(dá)時(shí)間更早、債務(wù)限額更寬。如福建省2023年新增專項(xiàng)債務(wù)限額933億元較去年增長34.6%，浙江省一季度即將發(fā)行1439億額度，相比2022年增長35%。

有業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，由于我國消費(fèi)、房產(chǎn)和出口拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)表現(xiàn)依然欠佳，基建有望在2023年繼續(xù)承擔(dān)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)增長“壓艙石”的作用。

國內(nèi)市場(chǎng)是中工國際“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃中的“雙循環(huán)”布局之一。在設(shè)計(jì)咨詢領(lǐng)域，公司全資子公司中國中元為全國綜合實(shí)力最強(qiáng)的設(shè)計(jì)咨詢單位之一，在醫(yī)養(yǎng)建筑、民用建筑、工業(yè)建筑、能源環(huán)境、物流工程等領(lǐng)域擁有雄厚技術(shù)實(shí)力。在裝備制造領(lǐng)域，公司全資子公司北起院是我國起重運(yùn)輸機(jī)械行業(yè)綜合技術(shù)實(shí)力最強(qiáng)的企業(yè)之一，客運(yùn)索道業(yè)務(wù)多年來在國內(nèi)保持市場(chǎng)占有率第一，不久前客運(yùn)脫掛架空索道成功入選國家工信部第七批制造業(yè)單項(xiàng)冠軍產(chǎn)品名單；自動(dòng)化物流倉儲(chǔ)業(yè)務(wù)、環(huán)保起重機(jī)械業(yè)務(wù)均位居市場(chǎng)領(lǐng)先行列。

國內(nèi)基建投資高景氣度有望延續(xù)，中工國際2023年將再遇市場(chǎng)開拓良機(jī)。

即將邁入改革深水區(qū)

企業(yè)轉(zhuǎn)型不僅止于業(yè)務(wù)層面的轉(zhuǎn)型，更為深層、更為重要的是觀念和文化的轉(zhuǎn)型，以及人力資源和組織結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型。這是中工國際董事長王博當(dāng)初在公司“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃發(fā)布時(shí)強(qiáng)調(diào)的轉(zhuǎn)型理念。

中工國際作為“雙百”試點(diǎn)企業(yè)，在2022年國資委“雙百企業(yè)”改革工作成效評(píng)估中獲評(píng)“優(yōu)秀”。據(jù)了解，中工國際將2023年定義為“深化改革年”，將會(huì)在鞏固前期改革成果的基礎(chǔ)上，將改革從本部向各級(jí)子公司縱深推進(jìn)和穿透，把改革作為破解企業(yè)發(fā)展難題和化解矛盾的有力手段，進(jìn)一步消除體制機(jī)制障礙，充分激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

在公司治理環(huán)節(jié)，公司將堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，理順黨組織、董事會(huì)、經(jīng)理層三者之間關(guān)系，明確權(quán)責(zé)邊界，落實(shí)董事會(huì)對(duì)經(jīng)理層的授權(quán)放權(quán)，加強(qiáng)子公司董事會(huì)建設(shè)。此外，公司還要進(jìn)一步健全市場(chǎng)化經(jīng)營機(jī)制，鞏固和深化經(jīng)理層任期制契約化和三項(xiàng)制度改革成果，強(qiáng)化剛性約束，嚴(yán)格兌現(xiàn)考核結(jié)果。探索中長期激勵(lì)措施，積極推進(jìn)提高上市公司質(zhì)量工作，促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部活力和管理效能進(jìn)一步提升。

“改革沒有完成時(shí)，只有進(jìn)行時(shí)。改革永遠(yuǎn)在路上！”面對(duì)中工國際的改革之路，王博充滿了決心。(CIS)