早在2011年12月，香港聯(lián)交所首次發(fā)布ESG指引咨詢文件，并于2012年8月正式實施，企業(yè)可自愿披露ESG信息。到2022年1月1日正式實施的《環(huán)境、社會及管治報告指引》第四版，已經(jīng)過去了整整十年。

最新指引鼓勵并協(xié)助上市公司按照氣候相關財務信息披露工作小組（TCFD）的建議做出匯報，對在港上市企業(yè)的ESG表現(xiàn)提出更明確的要求，以信息披露推動在港上市公司不斷提升可持續(xù)發(fā)展水平。

截至2022年10月底，在香港上市的內(nèi)地企業(yè)超1200家（占香港上市公司總數(shù)近五成），發(fā)布ESG報告超1000份（包括內(nèi)嵌于年報中的ESG報告）。這一年，內(nèi)地在港上市企業(yè)ESG報告有哪些新的發(fā)展特征和趨勢，未來如何進一步提升內(nèi)地在聯(lián)交所上市企業(yè)的ESG管理和信息披露水平？

我們對899份內(nèi)地在港上市企業(yè)ESG報告（獨立發(fā)布報告，不含內(nèi)嵌于年報章節(jié)或附件的ESG報告）進行系統(tǒng)評估分析，編制《金蜜蜂中國內(nèi)地在聯(lián)交所上市企業(yè)ESG報告研究（2022）》，以下摘取部分數(shù)據(jù)特征、趨勢和建議，希望越來越多的在港上市企業(yè)不斷增強信息披露的透明度和有效性，超越合規(guī)、示范引領。

內(nèi)地在港上市企業(yè)ESG報告整體披露日趨成熟

2019-2022年內(nèi)地在聯(lián)交所上市企業(yè)ESG報告質量水平

2022年內(nèi)地在聯(lián)交所上市企業(yè)ESG報告質量較2021年有所提高。

依據(jù)報告完整性、可信性、可讀性、可比性、創(chuàng)新性和實質性的評比結果劃分，報告評分在逐步向“優(yōu)秀”級別以上發(fā)展，其中“卓越”“優(yōu)秀”級別實現(xiàn)雙增。

金融、電力行業(yè)更為重視ESG信息披露

2021-2022年內(nèi)地在聯(lián)交所上市企業(yè)ESG報告質量行業(yè)分布

在13個統(tǒng)計行業(yè)中，除了信息技術業(yè)和社會服務業(yè)2大行業(yè)的報告平均得分同比下降，其他11大行業(yè)的報告平均得分均同比上升，其中金融業(yè)、電力業(yè)的增幅較大，且平均得分最高。

氣候變化背景下，企業(yè)更關注雙碳目標設定、溫室氣體排放、使用新材料和新能源等環(huán)境信息披露

2021-2022年內(nèi)地在聯(lián)交所上市企業(yè)ESG報告環(huán)境議題覆蓋率

從環(huán)境范疇來看，在全國推動“雙碳”目標實現(xiàn)的背景下，2022年內(nèi)地在聯(lián)交所上市企業(yè)ESG報告對資源節(jié)約與利用、降污減排兩項議題的披露程度較高。

其中，對雙碳目標設定、溫室氣體排放數(shù)據(jù)、降污減排制度、資源與廢舊物品綜合利用制度及措施、使用新材料和新能源等綠色生產(chǎn)與發(fā)展實踐等關鍵信息披露更加深入。

在社會范疇，對客戶信息與隱私保護、供應商管理等社會議題關注度持續(xù)提升

2021-2022年內(nèi)地在聯(lián)交所上市企業(yè)ESG報告社會范疇議題指標覆蓋率

2022年內(nèi)地在聯(lián)交所上市企業(yè)ESG報告中，職業(yè)健康與安全、產(chǎn)品/服務質量議題的覆蓋率超過50％；工會、就業(yè)培訓、文化教育議題的覆蓋率不足30％。

與2021年相比，供應商資質和管理增幅明顯提升，捐贈救災則表現(xiàn)出較大的降幅，表明新冠疫情影響持續(xù)減弱，企業(yè)更為重視供應商的ESG管理。

報告編制參考標準范圍更廣，TCFD等國際新興標準被更多內(nèi)地在聯(lián)交所上市公司納入

2022年內(nèi)地在聯(lián)交所上市企業(yè)ESG報告參考依據(jù)分布

2022年聯(lián)交所《環(huán)境、社會及管治報告指引》仍是編制報告的主要參考依據(jù)，其次是GRI標準和TCFD氣候相關信息披露框架為代表的國際通用指南及標準，多數(shù)企業(yè)在報告中增加了董事會對ESG事宜的監(jiān)管。

這表明，內(nèi)地在聯(lián)交所上市企業(yè)正在轉變對于國際通用指南以及標準的認知，更加注重與全球利益相關方溝通，提升全球影響力。

在此基礎上，我們建議內(nèi)地在港上市企業(yè)可考慮從以下角度優(yōu)化ESG報告信息披露：

“E ”層面：重視氣候風險，參考TCFD等框架開展氣候相關信息披露，強化氣候管治架構、策略與績效表現(xiàn)，推動實現(xiàn)“雙碳”目標。

“S”層面：加強職業(yè)健康與安全、能力培訓、社會保障、社區(qū)建設等信息披露，聚焦社會熱點議題。

“G”層面：健全ESG管治體系，持續(xù)提高董事會對ESG的監(jiān)管責任，提升ESG長效履責能力和水平。

增強ESG數(shù)據(jù)與報告的信息質量及可信度，精準回應投資者、評級機構等相關方的關切，考慮引入ESG數(shù)字化平臺，強化披露溝通。

將ESG理念與公司戰(zhàn)略相結合，制定ESG目標，增加ESG風險機遇分析、轉型策略和進展，以強化企業(yè)應對長期風險能力。

積極探索建立灣區(qū)ESG披露標準，撬動社會資本進行綠色低碳投資，助力粵港澳大灣區(qū)綠色、可持續(xù)發(fā)展。

本文源自金蜜蜂